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Les équipes de la transformation accompagnent la mise en œuvre des projets stratégiques de l’entreprise afin d’améliorer la performance opérationnelle, la digitalisation des processus et la conduite du changement.
Vous animez des équipes projets dans de nombreux domaines d’activités.
Vous mobilisez les expertises de chacun et chacune avec pour objectif la qualité de service clients interne et externe.
Vous contribuez activement à l’adhésion des managers et à la mise en place des transformations attendues.
Ce que nous proposons :
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Une rémunération attractive
- Rémunération fixe sur 13 mois,
- Rémunération variable (individuelle et collective),
- Prime d'intéressement et de participation,
- Dispositif d’épargne salariale (PEE, PER COL).
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Un cadre de travail équilibré et inclusif
- Accord de télétravail flexible,
- 25 Jours de congés et 20 jours de RTT,
- Accompagnement des collaborateurs en situation de handicap,
- Parcours d'intégration et de formation personnalisés,
- Mobilité interne et au sein du Groupe.
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Des avantages concrets pour le quotidien
- Tickets restaurant, frais de transport,
- Offres CSE attractives : culture, sport, vacances…
- Mutuelle performante prise en charge forfaitaire.
À propos de Crédit Agricole Anjou Maine
Première banque coopérative et mutualiste de notre territoire, nous apportons chaque jour, en proximité avec nos 165 points de vente, notre expertise à nos 816 958 clients et 385 239 sociétaires, qu’ils soient particuliers, professionnels, agriculteurs, associations ou entreprises.
Les 2 117 salariés et 1 239 administrateurs du Crédit Agricole Anjou Maine sont fiers de soutenir le développement du Maine-et-Loire, de la Mayenne, de la Sarthe, et d’accompagner chaque jour nos clients dans une relation à la fois humaine et digitale.
Vous travaillez déjà chez Crédit Agricole Anjou Maine ?
Recrutons ensemble pour trouver votre prochain collègue.